Инвертировать: A A
Шрифт: A A A
Интервал: Kk K k K  k
Изображения: Вкл./ Выкл.

Вы здесь

Полезная информация

17 марта 2022Люберецкой Госавтоинспекцией проводится оперативно – профилактическое мероприятие «Тахограф».Люберецкая Госавтоинспекция доводит до сведения жителей и гостей, что в целях снижения аварийности с участием грузопассажирского транспорта, профилактики нарушений режима труда и отдыха водителями, а также контроля оснащения транспортных средств тахографами в период с 14 по 20 марта 2022 года проводится профилактическое мероприятие «Тахограф». Всего просмотров: 15193
16 марта 2022В Подмосковье стартует очередной социальный раунд по безопасности дорожного движения «Маленький пассажир – большая ответственность!»В рамках реализации регионального проекта Московской области «Безопасность дорожного движения» Госавтоинспекция Московской области совместно с Главным управлением по информационной политике Московской области, Министерством транспорта и дорожной инфраструктуры Московской области и Министерством образования Московской области в период с 21 марта по 17 апреля 2022 года проведет социальный раунд «Маленький пассажир – большая ответственность!». Всего просмотров: 15345
11 марта 2022Межрайонная ИФНС России по Московской области информирует о проведении 11 марта 2022 года «Дня открытых дверей»Межрайонная ИФНС России по Московской области информирует о проведении 11 марта 2022 года «Дня открытых дверей» по вопросам, связанным с работой территориальных ситуационных центров по приему обращений, связанных с проблемами ведения бизнеса, ухудшением показателей финансово-хозяйственной деятельности, а также предложений по востребованным мерам поддержки бизнеса в текущих экономических условиях. Всего просмотров: 15299
11 марта 2022С 14 по 20 марта сотрудники Госавтоинспекции проведут профилактическое мероприятие «Пешеход-Пешеходный переход». Работа без заключения трудового договора, без оформления трудовой книжки - это работа, при которой работнику не выплатят или не полностью выплатят зарплату, не будет стажа, не будет определен режим труда и отдыха, не будет оплачиваемого отпуска и больничного листа, не будет отчислений в Пенсионный фонд, на медицинское и социальное страхование, в любой момент уволят без объяснения причин, без компенсаций и выходного пособия (при сокращении численности или штата) Всего просмотров: 15290